辽宁省确保各类企业与职工签订劳动合同

近日，辽宁省开展“要约行动”，确保各类企业都能与职工签订劳动合同，并推动职工与企业谈判定工资。行动的总体目标是：劳动合同的签约率基本在全省各类企业实现动态全覆盖，全省百人以上各类企业的工资集体协商建制率达到85%以上，全省各行业和乡、社区、工业园区全部建立工资集体协商制度，已开展工资集体协商的企业中有30%要开展二次协商，行动将持续到11月底。

行动中，各基层工会、人社等部门将联合进行调查摸底，对该地区企业的所有制结构、经营状况、职工就业形式、职工工资水平及诉求进行了解和调查，并向企业发出要约，督促企业做好应约和协商的准备。

对于建制企业和已建立工资集体协商制度的企业，行动将集中在谈判定工资上。根据当前经济形势较为复杂的特殊情况，工资协商将从以往普遍谈加薪的做法，转变为根据企业经营情况分类实施。对经济效益较好的企业，将继续就工资增长的幅度进行协商；盈亏平衡的企业，要就工资支付保障事宜进行协商；经营暂时出现困难的企业，要以保岗位、保工资为内容进行协商。